Företagen har börjat att använda sig av ID06. Oftast skrivs det in som ett krav i upphandlingen med byggherrar/byggföretag att elinstallationsföretaget är skyldiga att använda ID06-systemet.
Elföretagen har därför redan nu köpt in behörighetskort gällande ID06. Med detta följer också en kvittens av det så kallade behörighetskortet, som är ett standardformulär för själva systemet.
Om en medlem använder sig av standardformuläret ”Kvittens av behörighetskort ID06” så godkänner medlemmen att arbetsgivaren kan registrera vilken information som helst och även ta ut den ur systemet. Därför rekommenderas medlemmar att använda sig av den kvittensmall förbundet tagit fram (klicka här: Kvittens av behörighetskort ID06.pdf (12kb).
Förbundet vill också ha rapporter där eventuellt missbruk av information på byggarbetsplatser sker. Det kan vara att någon arbetsgivare kommer dit och får ett utdrag på att anställda är på arbetsplatsen eller att man på annat sätt får reda på något.
Du behöver inte lämna utdrag ur belastningsregistret
Företaget Sandå Måleri har skrivit kontrakt med Halmstads Fastighets AB som är ett kommunägt företag, att varje målare som arbetar hos HFAB ska lämna ett utdrag ur belastningsregistret till företaget. Vad företaget ska använda uppgifterna till framgår inte. När målaren får brevet hem ska det lämnas oöppnat till måleriföretaget som sedan skickar det till HFAB.
Utdrag enligt § 9 lagen (1998:620 ) om belastningsregister: Det är inte lagstiftarens mening att utdraget ska användas som ett intyg för att visa att du inte är straffad.
- Här börjar nu både företag och beställare att tillämpa svensk lagstiftning på ett sätt som förmodligen gränsar till att de själva begår kriminella handlingar. Om du som medlem i Elektrikerförbundet ställs inför att lämna utdrag ur belastningsregistret så har du ingen skyldighet att göra det. Står företaget på sig hör av dig till ditt regionkontor så får förbundet agera, säger Göran Söderlund, arbetsmiljöansvarig på Elektrikerförbundet
Åsiktsregistrering med ID06
– Vi är för blåögda i Sverige
Multinationella Skanska med 60 000 anställda riskerar via ett helägt dotterbolag i Storbritannien att åtalas för att ha köpt information om "besvärliga" byggnadsarbetares åsikter.
– Vi har varnat för detta i samband med införandet av ID06 i Sverige. Men de andra tyckte att vi "målade fan på väggen". Givetvis förnekar alla att registreringsteknik ska missbrukas tills någon kommer på dem. Men varför skulle globala företag verksamma i Sverige vara annorlunda här än i andra länder i en global ekonomi, undrar Göran Söderlund, integritetsansvarig på Elektrikerförbundet.
– Vi reagerade tidigt på avsaknaden av kollektivavtal och lagstiftning när det gällde medicinska tvångstester. Samma när det gäller ID06. Det finns en aningslös blågul integritetssyn. Andra länder förvånas över hur vi låter myndigheter och företag få lägga upp, korsköra och handla med registeruppgifter. Den så kallade FRA-lagen var kronan på verket. Det är dags för oss att vakna upp nu. Storebror är redan här!
Skanska köpte åsikter
|
Exempel på registrerade uppgifter
● ”Stark facklig aktivist”
● ”Rör ej!”
● ”Organiserade strejkaktioner”
● ”Kommunistpartiet”
● ”Före detta fackombudsman”
● ”Skapar definitivt problem, säg nej”
● ”Lat och bråkmakare”
● ”Rötägg”
● ”Bör hållas koll på!”
● ”Dålig på att sköta tider” |
Enligt tidningen Metro, 2009-03-11, fanns uppgifterna i ett register över 3 213 brittiska byggnadsarbetare som nyligen påträffades vid en razzia mot en konsultfirmas lokaler utanför London. Tillslaget utfördes av den brittiska motsvarigheten till Datainspektionen, ICO. Enligt dem har registret finansierats genom årliga prenumerationer där företagen betalt drygt 40 000 kronor för att få tillgång till personliga uppgifter som samlats in sedan början av 1980-talet. Ett av företagen som använt registret och som kan komma att vänta rättsliga påföljder är det svenska byggföretaget Skanskas helägda dotterbolag.
– Vi har använt det historiskt och vi utreder nu hur informationen använts och varför,säger Skanskas presschef Peter Gimbe till Metro. Enligt Gimbe har bolaget slutat använda registret men det användes ”även på senare år” för att kontrollera anställda hos framför allt underleverantörer.
Avtal och striktare lagstiftning
– Det finns många rapporter från arbetsplatserna att fackligt förtroendevalda upplever ett tuffare klimat. Företagen går på stridbara förtroendevalda. Många är oroliga och detta skapar ytterligare farhågor. Vem kan man lita på idag, undrar Göran Söderlund. Läs om hur man ska hantera ID06.